中小企業のためのメンタルヘルス対策としてＥＡＰをご提案します。従業員のうつ病対策は社会保険労務士法人A.I.Linksの社会保険労務士へご相談ください。

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　近年、仕事に関して強い不安やストレスを感じている労働者が拡大傾向にあります。　また、うつ病などの精神障害等の労災認定件数も増加しています。心の健康問題は、労働者やその家族、他の従業員だけでなく会社の業績にも影響を及ぼす可能性があります。いまや、会社におけるメンタルヘルス対策は必要不可欠なものになっています。そこで、私ども社会保険労務士法人では、貴社に適したメンタルヘルスケアに取り組む専門機関をご紹介し、専門機関との役割分担により、職場における心の健康づくりをサポートいたします。